Il valore dello stipendio annuo per un lavoratore di un’azienda dell’industria o dei servizi (con almeno 10 dipendenti) è pari a 23.406 euro, ovvero la metà o anche meno della metà di quanto si guadagna in Danimarca (56.044), Norvegia (51.343), Lussemburgo (48.914), Svizzera (47.088) Olanda (44.412) Germania (41.100). E anche guardando ai cosiddetti Pigs, l’Italia riesce a superare solo il Portogallo (17.129).
La rilevazione Eurostat riporta l’elenco delle paghe lorde medie annue dei Paesi dell’Unione europea anche per gli anni precedenti all’ultimo aggiornamento (2009), così da poter anche osservare la crescita delle retribuzioni. L’avanzamento per l’Italia risulta tra i più ridotti: in quattro anni (dal 2005) il rialzo è stato del 3,3%, molto distante dal +29,4% della Spagna, dal +22% del Portogallo. E anche i Paesi che partivano da livelli già alti hanno messo a segno rialzi rilevanti: Lussemburgo (+16,1%), Olanda (+14,7%), Belgio (+11,0%) e Francia (+10,0%) e Germania(+6,2%).
Una apparente buona notizia per l’Italia, invece, arriva dalle differenze di retribuzioni tra uomini e donne, quello che Eurostat chiama “unadjusted gender pay gap”, l’indice utilizzato in Europa per rilevare le disuguaglianze tra le remunerazioni (definito come la differenza espressa in percentuale, tra la media del salario grezzo orario di lavoratori e lavoratrici). Ma è solo un’illusione. Infatti l' Italia, con un gap che supera di poco il 5% (con riferimento al 2009) si colloca ampiamente sotto la media europea, pari al 17%, risultando il paese con la forbice più stretta alle spalle della sola Slovenia; ma, appunto, non è l anotizia è bella solo in apparenza, perchè a ridurre le differenze di stipendio in Italia contribuiscono fenomeni di cui non si può andare fieri, come il basso tasso di occupazione femminile e lo scarso ricorso (a confronto con il resto d’Europa) al part time. Non a caso tra i Paesi che vantano una minor divario ci sono anche Polonia, Romania, Portogallo, Bulgaria, Malta, ovvero tutti stati con una bassa partecipazione delle donne al mercato del lavoro.Secondo il ministro Elsa Fornero dimostrano che abbiamo ”salari bassi e un costo del lavoro comparativamente elevato” e che “bisogna scardinare questa situazione, soprattutto aumentando la produttività". Ma quella del ministro è una bufala: nello stesso rapporto l' Italia con 25,50€ l' ora risulta al 12esimo posto (11esimo in UE-27) nell classifica del costo del lavoro ed è sotto la media eurolandia (26,22) ed appena al di sopra della media UE-27 (21,78). Ad abbassare la media alcuni paesi dell' est. Ai primi posti troviamo Norvegia (38,21), Danimarca (34,98), Belgio (32,97), Svezia (31, 64) Lussenburgo (31,27) e tutti gli altri paesi che precedono l' italia nella classifica dei guadagni (>28) e dove esiste il reddito sociale!
Il rapporto Eurostat
Articoli Correlati
Nessun commento:
Posta un commento